엠씨넥스
카메라모듈 · 중견기업 · 복지 14항목 · 등록 금액 합 488만원(전부 추정)
이 회사 카테고리별 항목 수 등록 126개사 평균
카메라모듈 · 중견기업
- 평균연봉
- 5,928만원 전년 대비 +6.6%
- 평균근속
- 6.4년 전년 대비 +7.0%
- 직원수
- 472명 전년 대비 +2.8%
평균연봉·평균근속·직원수 = 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서
- 등록 복지 항목
- 14 · 126개사 중 공동 73번째
- 등록 금액 합 전부 추정
- 488만원
복지 항목 — 8개 카테고리 · 14항목
숫자 = 연간 환산 금액(만원) · 점선 = 추정치(회사 공식 수치 아님) · 정성 = 금액 환산 없음 · 카테고리를 누르면항목을 누르면 아래 복지 상세로 갑니다
최근 실적 2025 연결 기준
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 공시 수치이며 평가가 아닙니다
- 매출
- 12,792억원 전년 대비 +21.0%
- 영업이익
- 520억원 전년 대비 +17.2%
- 순이익
- 516억원 전년 대비 -18.9%
복지 상세 — 항목별 설명·근거
항목마다 설명과 금액의 성격(회사 공식 수치 / 추정치)·출처 배지·확인일을 싣습니다. 회사 공식 수치 0 · 추정치 4 · 정성 10. 이 회사 재직 인증을 마친 분은 항목별로 금액을 수정하거나 추가할 수 있습니다.
보상
모범사원·칭찬 주인공 포상
50만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29모범사원 포상, 칭찬 주인공 포상 (연 50만원 추정 — 구본 앵커 승계, 페이지에 금액 없음)
장기근속 포상
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29장기근속 포상 (금액·근속 기준 미공개)
성과급 제도
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29경영성과와 소속부서 기여도에 따라 성과급 차등 지급 (인사제도 「성과급 제도 운영」)
각종 기념일 선물
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29각종 기념일 선물 지급
유연성
유연근무제
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29유연근무제 도입 (ESG SOCIAL 「일과 삶의 균형」 — 유형·적용 범위 미공개)
근무환경
기숙사 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29기숙사 지원
직원 휴게실
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29직원 휴게실 운영 — 업무 피로 완화를 위한 사내 휴식 장소 제공
건강
종합 건강검진
100만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29매년 일반·특수·종합 건강검진 실시 (연 100만원 추정 — 구본 앵커 승계, 페이지에 금액 없음)
건강관리 프로그램·사내 건강관리실
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29건강관리 프로그램·금연펀드 운영, 사내 건강관리실 제공, 인근 병원 협약 의료 서비스
가족
경조휴가·경조금 지원
50만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29경조휴가 및 경조금 지원 (연 50만원 추정 — 구본 앵커 승계, 페이지에 금액 없음)
성장
멘토링 제도
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29멘토링 제도 운영 — 신입사원 온보딩 지원
여가
사내 동호회·문화활동 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29사내동호회 활동 지원, 워크샵 및 문화활동 지원
법인 콘도
금액 환산 없음 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29법인 콘도 지원
복리후생
식사 제공
288만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-08-31만료 2028-02-29식사 제공 (연 288만원 추정 — 구본 앵커 승계, 페이지에 금액·끼니 범위 없음)
실적
연결 기준
| 연도 | 매출 | 전년 대비 | 영업이익 | 전년 대비 | 순이익 | 전년 대비 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | 12,792 | +21.0% | 520 | +17.2% | 516 | -18.9% |
| 2024 | 10,571 | +13.4% | 444 | +143.5% | 636 | +127.8% |
| 2023 | 9,325 | -15.9% | 182 | +70.3% | 279 | +21.5% |
| 2022 | 11,086 | +9.8% | 107 | -55.2% | 230 | -41.8% |
| 2021 | 10,093 | -23.0% | 239 | -59.6% | 395 | +2.8% |
| 2020 | 13,113 | +3.4% | 592 | -47.7% | 384 | -54.5% |
| 2019 | 12,677 | +81.9% | 1,131 | +175.0% | 845 | +183.4% |
| 2018 | 6,970 | +4.3% | 411 | +109.1% | 298 | +3441.0% |
| 2017 | 6,685 | +62.1% | 197 | +182.4% | -9 | +96.4% |
| 2016 | 4,125 | -18.0% | -239 | -190.8% | -247 | -252.8% |
| 2015 | 5,029 | — | 263 | — | 162 | — |
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 접수번호 20260318001219
공시 수치이며 평가나 전망이 아닙니다
연도별 추이
연결 기준 금액 단위 억원 · 큰 숫자는 각 지표의 가장 최근 공시 연도 값입니다 · 직원 현황은 법인 1벌이라 연결·별도 구분이 없습니다.
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 접수번호 20260318001219
공시 수치를 그대로 옮긴 것이며 평가가 아닙니다