파마리서치
바이오 · 중견기업 · 코스닥 상장 · 복지 27항목 · 등록 금액 합 1,424만원(추정 포함)
이 회사 카테고리별 항목 수 등록 335개사 평균
바이오 · 중견기업
- 평균연봉
- 6,855만원 전년 대비 +10.1%
- 평균근속
- 3.3년 전년 대비 -1.2%
- 직원수
- 526명 전년 대비 +20.6%
평균연봉·평균근속·직원수 = 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서
- 등록 복지 항목
- 27 · 335개사 중 공동 86번째
- 등록 금액 합 추정 포함
- 1,424만원
복지 항목 — 9개 카테고리 · 27항목
숫자 = 연간 환산 금액(만원) · 점선 = 추정치(회사 공식 수치 아님) · 정성 = 금액 환산 없음 · 카테고리를 누르면항목을 누르면 아래 복지 상세로 갑니다
최근 실적 2025 연결 기준
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 공시 수치이며 평가가 아닙니다
- 매출
- 5,363억원 전년 대비 +53.2%
- 영업이익
- 2,144억원 전년 대비 +70.1%
- 순이익
- 1,683억원 전년 대비 +89.2%
복지 상세 — 항목별 설명·근거
회사 공식 수치 1 · 추정치 9 · 정성 17
보상
경영성과급
100만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01회사의 연간 경영실적 목표 달성 시 내부 지급기준에 따라 경영성과급 지급 (공식 홈페이지 인사제도 성과보상 항목 — 지급률·금액 미기재)
POP 어워즈·기타 포상
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01분기 또는 연간 POP 성과관리 결과에 따른 포상금 지급, 성공 사례 또는 우수 사원 선정 시 소정의 포상금 지급 (공식 홈페이지 인사제도 성과보상 항목 — 금액 미기재)
명절선물
20만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01명절선물 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 품목·금액 미기재)
유연성
탄력근무 (자녀를 둔 부·모)
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀를 둔 부·모 대상 탄력근무 (공식 홈페이지 복리후생 출산·육아 지원프로그램 항목 · 2025 지속가능경영보고서)
근무환경
휴식 공간 (포켓볼·안마의자)
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01카페테리아, 포켓볼, 안마의자 등 휴식 공간 제공 (공식 채용 사이트 복지 문화 항목 · 공식 홈페이지 복리후생 항목)
휴가
장기근속 휴가·포상
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01장기근속휴가 및 포상 (공식 채용 사이트 복지 문화 항목 — 근속 기준·휴가 일수·포상 내용 미기재)
하계·연말 단체 휴가
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01하계 및 연말 단체 휴가 사용 (공식 홈페이지 복리후생 항목 · 공식 채용 사이트 복지 문화 항목은 하계 및 연말 단체 Refresh 휴가 — 휴가 일수·별도 부여 여부 미기재)
건강
단체 상해보험
30만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01전 직원 단체 상해보험 가입 — 보장 금액 미기재
종합검진 지원
100만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01종합검진 지원, 2024 보도자료: 40세 미만 임직원과 배우자에게 격년 지원하던 종합검진을 필요 시 매년 지원. 독감 예방 접종 지원, 마스크 및 검사 키트 지원 — 검진 금액 미기재
의료비 지원 (본인·가족)
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01임직원 본인과 가족 구성원에게 100만원 이상 발생하는 의료비를 연간 3천만원 한도로 지원 (2024 보도자료 건강 플러스 프로그램 · 2025 지속가능경영보고서)
가족
경조사 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01경조사 시 휴가, 경조금, 화환, 물품 지원 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 금액·일수 미기재)
자녀 학자금 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01자녀 학자금 지원 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 지원 학년·금액 미기재)
든든 출산·육아 지원프로그램
120만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01양육지원금 자녀 1인 월 10만원, 2인 월 30만원, 3인 월 50만원, 추가 자녀 1인당 월 20만원(자녀 1인 기준 연 120만원 환산, 2024 보도자료 기준 만 8세까지). 출산 축하금 자녀 1명당 1천만원(1회), 30만원 상당 출산 축하 선물, 자녀 첫돌 축하 금 2돈(공식 홈페이지 복리후생 · 2025 지속가능경영보고서)
난임 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01든든 출산·육아 지원프로그램의 난임 지원 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 지원 내용·금액 미기재)
성장
자격증 응시료 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01자격증 취득 교육 수강 뒤 자격시험 응시료를 전액 또는 기준에 따라 지원 (2025 지속가능경영보고서 구성원 성장 항목 — 연간 한도 미기재)
자기개발 교육 지원·소양 함양 클래스
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01직무, 자기개발 등 다양한 교육 지원 (공식 홈페이지 복리후생 자율과 책임으로 똑똑하게 항목), 소양 함양과 취미·흥미를 위한 온라인 수업 뭉치는 클래스 운영 (2025 지속가능경영보고서 47쪽 소양 함양 프로그램) — 지원 방식·참여 대상 미기재
비즈니스 기본 어학 과정
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01비즈니스 기본 어학 과정 운영 (2025 지속가능경영보고서 39쪽 교육 체계 글로벌 역량 강화 축 — 참여 대상·비용 부담 미기재)
여가
법인 리조트·게스트하우스·휴양소
50만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01법인 리조트 회원권 지원 및 자체 게스트하우스 운영, 휴양소 복지몰 운영, 휴양소포인트 지급 — 포인트 금액 미기재
사내 동호회
10만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01사내 동호회 활동 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 지원 금액 미기재)
사내 도서관
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01사내 도서관(파道) 운영 (2025 지속가능경영보고서 복리후생 제도 최적의 근무환경 항목)
복리후생
생일·결혼기념일 특별 포인트
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01생일 특별포인트 (공식 홈페이지 복리후생 항목), 생일·결혼기념일 특별 포인트 (공식 채용 사이트 복지 문화 항목) — 포인트 금액 미기재
복지포인트
100만원 회사 공식 수치 · 밴드 ±5% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01복지포인트 연간 100만원 지급 — 2025 지속가능경영보고서: 복지포인트를 연간 65만원에서 100만원으로 확대
자사몰 지원할인
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01자사몰 지원할인 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 할인율 미기재)
사내 카페·간식
30만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01사내 카페 운영 및 이용비 지원, 간식 및 음료 제공 — 이용비 금액 미기재
조식·중식·석식 제공
864만원 추정치 · 밴드 ±20% 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01조식, 중식, 석식 제공 (공식 홈페이지 복리후생 항목 — 식대 단가 미기재) (하루 3끼 × 1끼 12,000원 × 연 240일 추정)
주택대출 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01최대 7천만원 주택대출 지원 (공식 채용 사이트 복지 문화 항목 — 금리·자격 미기재)
생계대출 지원
금액 환산 없음 공식확인일 2026-10-01만료 2028-04-01최대 1천만원 생계대출 지원 (공식 채용 사이트 복지 문화 항목 — 금리·자격 미기재)
실적
연결 기준
| 연도 | 매출 | 전년 대비 | 영업이익 | 전년 대비 | 순이익 | 전년 대비 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025 | 5,363 | +53.2% | 2,144 | +70.1% | 1,683 | +89.2% |
| 2024 | 3,501 | +34.1% | 1,261 | +36.6% | 889 | +15.1% |
| 2023 | 2,610 | +34.0% | 923 | +40.0% | 773 | +77.9% |
| 2022 | 1,948 | +26.4% | 659 | +25.6% | 434 | -7.2% |
| 2021 | 1,541 | +41.7% | 525 | +57.0% | 468 | +44.3% |
| 2020 | 1,087 | +29.7% | 334 | +75.4% | 325 | +118.5% |
| 2019 | 839 | +30.5% | 191 | +119.0% | 149 | +31.8% |
| 2018 | 643 | +18.0% | 87 | -41.4% | 113 | -10.0% |
| 2017 | 545 | +18.5% | 148 | +5.2% | 125 | -9.5% |
| 2016 | 460 | — | 141 | — | 138 | — |
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 접수번호 20260319001417
공시 수치이며 평가나 전망이 아닙니다
연도별 추이
연결 기준 금액 단위 억원 · 직원 현황은 법인 1벌이라 연결·별도 구분이 없습니다.
출처: 금융감독원 전자공시(DART) 사업보고서 · 접수번호 20260319001417
공시 수치를 그대로 옮긴 것이며 평가가 아닙니다